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完美奖金制度

完美奖金制度

平民化、简单易从事是完美最大的特点。
完美公司这个舞台是为所有人提供的,这里没有论资排辈,没有先来后到;只有多劳多得,少劳少得,不劳不得。完美公司就像大海一样,容纳所有愿意加入到完美大家庭,愿意付出劳动的朋友。所以,从事完美的朋友往往很普通、很平常。
一.完美奖金制度:九大收入
完美业务员的收入分为两种——自己销售与团队销售。这两种销售收入又分为三种形式:
1、零售利润
2、差额提成
3、市场开拓奖
经销商获得的这三种收入的比例是随着你业绩提升而变化的:开始的时候,即从业务员到初级业务经理的过程,经销商收入里面是零售利润的比例最高然后过渡到差额提成的比例最高做到最后是市场开拓奖励的比例最高。34.4%是经销商自己销售可以得到的最高比
例,其中八折后的6~18%(按照零售价来算,18%应该是14.4%=18%×80%)属于提成;团队销售,有0~18%的差额,还有平均5~8%的整体市场开拓奖(资深业务经理后面比例会降低,没有5%,但是收入还是在增加)。
说明:
●差额=(自己的提成比例一伙伴的提成比例)×伙伴当月的业绩
●提成=自己的当月业绩×提成比例
●顾客可以在完美总公司、分公司及完美专卖店申请完美优惠顾客卡。
●顾客可以在完美总公司、分公司及就近的完美专卖店购得完美公司产品,或通过业务员送货上门。
●公司不设邮购业务。公司亦可提供当地分公司及专卖店的联系电话,以便你联系业务。
●夫妻双方申请优惠顾客卡,则共用一个完美优惠顾客卡号,分为正卡、副卡。
●持卡人十二个月内最少要有一个月达到200元购货量,否则此卡自动失效。
●完美公司实行明码标价、全国统一售价制,在中国境内,不论总公司、分公司或专卖店都以统一的价格销售完美产品。
●顾客购买公司产品后发现质量问题时,应在购货之日起7天内将产品连同购货凭证一起交到原购货处,经检查确属质量问题,且产品容量不少于3

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