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直销高手特训(六)直销名企内训正经 (2)

直销高手特训(六)直销名企内训正经 (2)

4.五大原则

⑴推崇公司指导体系
 
⑵消极不下传,不旁传(往上传)

⑶钱财分清,AA制,不赊货,不借货

⑷尊重伙伴,不干扰私生活,讲人情,但一定要讲原则,夫妻同心,不乱搞男女关系

⑸信守承诺,尊重伙伴

(六)五大法则

1.二选一法则(销售、邀约)

很随和地说出,任何地方都可以用

2. 2×2×2法则(学习的法则)

⑴每天至少和两个人谈完美(其中一个是事业指导)

⑵每次聚会最多带2个新朋友,最好一个

⑶至少参加2次聚会

3.3×3×3法则(运作的法则)

⑴过三关:冷水、面子、失败(面子:手心?手背);

⑵邀约三不谈:公司,产品,制度和讲课;

⑶沟通三不讲:讲不明白时,时间地点不对时,第三者介入时。

4.5×5×5法则(带网的法则)

⑴听五堂课要会讲;

⑵帮助前排开够5个活跃业务小组;

⑶当有了5个活跃的业务小组时,在指导老师的帮助下开自己的家庭聚会。

5.ABC法则(黄金法遇,借力使力少费力)

(七)行为规划,设定目标,展望前景

1.为什么要设定目标?

因为人没有目标会很茫然,成功者只有3%,有很多人都没有定过目标。

2.怎样设定目标?

⑴分解目标

把长期、中期、短期(年、季、月、周、日分解开),每天抽出2个小时学习。

⑵目标设定的原则

a)目标要远大

b)计划要可行

c)脚步要踏稳

⑶目标设定行动上的原则

a)目标要明确,具体(写下自己三个具体的成功目标)

b)白纸黑字写下来,贴在看得到的地方

c)目标设定要加上时间

d)目标设定要有一定压力,经过努力还能实现(这样可以加快成长的脚步)

⑷时间管理:

98天的时间管理:

重要的,紧要的,次要的分开,做生产力最有价值的事情。

a)次要的:与完美无关的

b)紧要的:错过还可以弥补的(新人)

c)重要的:

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