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##省地质矿产勘查开发局工作汇报

##局现有职工14375人,其中在职职工8500人,离退休职工5875人。在职职工中各类专业技术人员2406人,占职工总数的33%,其中具有高级任职资格的523人,中级1004人,初级851人。现任局领导班子共7人,其中局长1人,副局长3人,局党委副书记、总工程师、纪委书记各1人。省编办核定我局机关编制88人,其中处级领导职数共27名。核定局属18个事业单位编制总额为7547人,其中综合地质队7个;水文地质工程地质队3个;区域地质调查、地球物理化学探矿、测绘专业队各1个,以及##省地质调查院、省地质科研所、省岩石矿物测试中心、地质职工中专(技校)和物业中心等单位。此外,局直属##金洋锻烧高岭土有限公司、##地矿建设总公司等企业(公司)共17个。一、属地化以来队伍的主要变化这届班子是1998年3月组建的,面对全局经济发展的诸多现实问题及困难,特别是针对干部职工受地勘队伍属地化、经营企业化、市场化等改革出现的不适应,在扭转等靠要思想,缩小与先进兄弟省局的发展差距方面做了很多努力。1999年属地化管理后,我局积极向省委、省政府及有关部门主动汇报、沟通,争取各方理解支持,较快地解决了涉及队伍稳定的机构编制、人事、干部管理、资产转接、经费划拨等一系列重大问题,保持了队伍和各项工作的平稳过渡。局党委积极努力落实了两次职工调资的资金来源,解决了厅局分家的遗留问题。并把解决地勘队伍社会保障问题作为一项重要工作提上议事日程,2002年筹资近千万元,解决了全局1700多名劳动合同制工人的养老保险金补交问题;全局各单位职工的医疗统筹工作已全面展开,过半的单位已于去年加入,其余单位有望在年内全部加入。近几年来,我们在经营发展、内部管理、队伍稳定、债务处理、基地改造等方面做了一些工作。一是队伍重组。2000年初对鸣李地区的215队、216队和三勘院进行了内部合并重组,年底,又将合并后的新单位与榆次市

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