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关于“树人事干部形象”集中学习教育活动情况汇报

根据市委有关要求部署,8—10月份,在系统人事部门开展了学习贯彻“三个代表”重要思想,以“公道正派”为主要内容的“树人事干部形象”集中学习教育活动。活动开展期间,系统人事干部通过积极学习,努力提高自身建设,查找不足,制定措施,确保集中学习教育活动各阶段的深入开展,现将前两个阶段活动开展情况汇报如下:
一、建立组织、加强领导、层层动员、营造浓厚的学习
气氛。根据省局8月7日和市直工委8月22日会议精神要求,为认真搞好“树人事干部形象”集中教育活动,市局党组专门召开党组会议,就如何贯彻落实好盛市会议精神进行了认真研究,并制定了贯彻学习教育活动的措施和实施方案:一是成立了“树人事干部形象”集中教育领导小组,市局主持工作的副局长任组长,其他党组成员任副组长,办公室设在人事处;二是以邯国税党发(2003)34号文件下发各单位对教育活动分阶段、有步骤进行了安排,明确了学习内容和目标(要求各县市区人事干部建立学习笔记,采取自觉和座谈研讨的方法学习,活动结束后每个人学习笔记一并报市局人事处);三是,8月19日召开了系统由主管人事局长、人教科长参加的“树人事干部形象”动员会,会上市局主持工作的副局长对系统搞好这次教育活动进行了动员并提出了具体要求,市局动员后,各单位党组进行了再动员,层层召开会议,制定了教育措施,整个活动正在扎扎实实的开展中。
二、认真抓好提高认识阶段的学习,高度重视集中学习阶段的学习效果。市局党组对活动非常重视,精心组织、周密安排、抓好落实,着力点放在一个提高、二个强化、五个明显上:一个提高:提高人事干部的政治业务综合素质;二个强化:强化人事干部严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》意识、严格执行组织人事纪律意识;五个明显:思想上有明显提高、政治上有明显进步、作风上有明显转变、纪律上有明显增强、工作上有明显推进,努力实践对已清正、对人公正、对内严格、对外平等的工作作风,将

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